Formation Pratiquer le co-développement
Formation Pratiquer le co-développement : 2 parcours MyLab La Formation Pratiquer le co-développement vous permet d’apprendre les principes fondamentaux du co-développement et découvrir comment les mettre en pratique dans votre contexte professionnel. MyLab 1 – Découvrir et comprendre le Co-Développement Objectif : Découvrir les principes et étapes du co-développement Objectif : Expérimenter le co-développement Outils-clés : […]
Formation Faire vivre l’intelligence collective
Apprendre à définir, pratiquer et faire du feedback un acte de management quotidien. Cette formation va permettre d’identifier les pratiques associés au feedback, ses enjeux et comment instaurer la culture du feedback au sein de votre l’équipe
Formation Manager intergénérationnel
La formation permet d’intégrer les spécificités des générations X et Y pour mieux les manager.
On y apprend comment les identifier, les comprendre pour mieux les accompagner et faire évoluer son management pour gagner en efficacité.
Formation Manager et motiver les personnalités difficiles
Formation Manager et motiver les personnalités difficiles : 3 parcours MyLab La Formation Manager et motiver les personnalités difficiles permet de comprendre les différents types de personnalités et des défis associés. Vous saurez quels leviers activer et quels outils utiliser pour gérer les personnalités difficiles au sein de votre équipe. MyLab 1 – Analyser les différents […]
Formation Conduire le changement
Formation Conduire le changement : 4 parcours MyLab La formation Conduire le changement vous permet d’acquérir les clés et les comportements à adopter pour que l’accompagnement du changement soit réussi. L’entreprise est toujours en proie aux changements et transformations et il est nécessaire d’avoir les compétences nécessaires afin de susciter l’adhésion et maintenir la cohésion […]
Formation Manager les risques psychosociaux
Formation Manager les risques psychosociaux : 4 parcours MyLab La formation Manager les risques psychosociaux vous permet comprendre les enjeux des riques psychosociaux en entreprise, comment les identifier pour ensuite les gérer en adoptant les bonnes pratiques managériales. La prévention des risques psychosociaux pourra ainsi s’intégrer dans la gestion au quotidien. Objectif : Identifier et appréhender les […]
Formation Femmes leaders
Formation Femmes leaders : 4 parcours Mylab Grâce à la Formation Femmes leaders, vous aurez toutes les clés pour incarner un leadership au féminin inspirant et impactant. Vous allez mieux connaître les caractéristiques, les valeurs et les traits de personnalité des femmes qui influencent positivement l’organisation de l’entreprise. MyLab 1 – Identifier ses forces pour […]
Formation Entretien annuel professionnel
Formation Entretien annuel : 4 parcours Mylab Grâce à la Formation Entretien annuel, vous allez acquérir les méthodes et les outils pratiques pour mener efficacement les entretiens annuels d’évaluation, véritables outils managériales, permettant d’apprécier la performance des collaborateurs, en savoir plus sur leurs objectifs, motivations, ainsi qu’échanger sur leurs perspectives d’évolution professionnelle. Objectif : Préparer […]
Formation Conduite de réunion
Formation Conduite de réunion : 4 parcours MyLab La formation Conduite de réunion s’adresse à toute personne souhaitant mener et conclure une réunion de manière productive. Vous pourrez maîtriser toutes les étapes d’une réunion, de la préparation à la conclusion en passant par l’animation. Vous apprendrez également à gérer les dynamiques de groupe afin d’impliquer […]